Поезд уже намного дальше ушел, как я вижу, но все равно отвечу.
Свободна или нет более высокая должность у Вас на фирме, я знать не могу. Если свободна и Вы хотите ее получить, то бевербуйтесь на нее.
Я и сходил из того, что Вы пока остаетесь на своей должности. В этом случае Вам в разговоре о повышении зарплаты лучше начать с Ваших "производственных успехов", т.е. с того, что Вы уже сделали полезного для фирмы: блестяще закончили проект Х, нашли нового клиента У, в результате чего Ваша фирма получила прибыль Z, разработали продукт Т, что принесло фирме заказов на сумму S итд. итп. в зависимости от того, чем Вы занимаетесь. И плюс к этому Вы смогли формально verbriefen Вашу квалификацию при получении докторского титула, что повысило Вашу формальную стоимость на рынке.
Если Вы боитесь, что "Жесткое решение может быть принято в любой момент", то может быть Вам следует сначала подыскать алтернативу, а тогда уже идти к Вашему работодателю и разговаривать с ним.