Следует разобраться почему это так. Мне кажется, что это прежде всего так, потому, что "наш брат" предпочитает не активно и что самое главное ПРАВИЛьНО искать работу, а сидеть на большой заднице и ... как бы это помягче выразиться ... флудеть. А приводят его к этому чаще всего следующие вещи:
Случай 1. Как и наш Герой, а точнее Героиня (см. выше) решил человек с нового года искать себе работу (что само по себе чушь - ну да ладно) и решила наша Героиня спросить совета у тех кто, как она считает, прошел этот путь и может чего подсказать. Но не знает наша Героиня, что путь эти люди, у которых она спрашивает (не важно, спрашивает она на форуме или просто друзей-родственников-знакомых), прошли не "этот", а свой собственный и как правило негативный. И так же как и она, они спрашивали у таких же как и они сейчас сами, и так же как и ей им отвечали: "Ваш диплом ИМ до одного интимного места и так же они относятся к Вашим характеристикам с работы итд." Когда-то и она, полностью демотивированная, уверует в то, что это так, найдет себе место намного ниже ее уровня и начнет рассказывать об этом новоприехавшим, которые будут спрашивать совета у нее.
Случай 2. Как и наш Герой, а точнее Героиня (см. выше) решил человек с нового года искать себе работу (что само по себе чушь - ну да ладно) и решила наша Героиня спросить совета у "профессионалов", т.е. в Арбайтзамте, на курсах итд. Но не знает наша Героиня, что эти "профессионалы" ни с кем другим дела не имеют, кроме как с такими как она и поэтому она и здесь услышит: "Ваш диплом ИМ до одного интимного места и так же они относятся к Вашим характеристикам с работы итд." Когда-то она, полностью демотивированная, уверует в то, что это так, найдет себе место намного ниже ее уровня и начнет рассказывать об этом новоприехавшим, которые будут спрашивать совета у нее или будет посылать их к этим "профессионалам".
Добиваются большего как правило люди, которые:
а) быстро понимают правила игры на трудовом рынке Германии, используют каждую возможность для увеличения своих контактов, которые в итоге приводят их к необходимому результату (см. выше приведенный мной пример молодого человека).
б) не сдаются и не опускают руки перед неудачами, работая над своей тактикой и развивая ее ("кто сказал, что бесполезно биться головой о стенку" ), добиваются своего в конце концов (см. выше приведенный мной пример девушки)
в) ну и, наконец, не имея ни таланта заводить связи, ни мотивации биться головой о стенку, прибегают к совету и помощи первых двух категорий или помощи профессиональных поисковиков работы. Я говорю не о фирмочках, а о действительно известных и поэтому недешевых агенствах, но знаю случаи, когда это приводило к "просто неожиданным результатам": русские троечники устраивались на работы, куда и немецкому троечнику обычно вход закрыт. Ну стоило это несколько тысяч, но игра стоит свечь: деньги "отбиваются" в первые же несколько недель и если у человека с головой все в порядке и он сможет себя показать, то он попадает "в колею", которая его несет дальше.
Конечно, ситуация для "наших" на рынке всегда была "не очень", но хорошую работу и достойную зарплату смогли себе найти отнюдь не единицы, чтобы считать это явление исключением. Это должно служить мотивацией.
Кстати, мне кажется, что за некоторым исключением (хобби, альтруизм, отпуск , ...), люди успешные здесь не тусуются, именно поэтому получить здесь дельный совет так сложно.
Для нашей Героини совет: учите немецкий, старайтесь расширить Ваш круг знакомых за счет людей, которые чего-то здесь добились и которые могут помочь Вам чего-то добиться. Потдерживайте отношения, очень многие "наши" вспоминают о своих знакомых, да и даже о друзьях, только когда им самим от них чего-то надо. Старайтесь узнать как можно больше о том, как устроен процесс приема на работу в Германии. Не бойтесь немецких объявлений на работу, они как правило составлены "с запасом". Тренируйтесь как можно больше: пишите заявления на фирмы или в регионы, куда Вы вовсе не собираетесь идти/eхать работать - просто ради тренировки. Мотивации Вам и удачи!