Вход на сайт
Персоналменеджмент
1698 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ markisa seti 26.11.18 11:57
Я плохо читала, но у меня возникло ощющение, что ТС хотят без отрыва от производства переподготовить и выдавить в HR.
Может разнарядка какая сошла на все отделы - выделить по кадру на учебу.
Считаю стретегия правильная "от станка" брать HR-цев. КОторые знают о чем фахлих погoворить с кандидатом, прощюпать, так сказать по своей дохаеровской области.
И вообще "производство" знают.
Слово - не тетка, не вырубишь топором!