Помогите определиться с линией поведения...
Ну это грустный вывод.
Я считаю, что из каждой ситуации надо выходить победителем (для себя). Либо сознательно забить на это все, чтобы направить свои время и энергию в более полезное для себя русло. Либо бороться подходящими методами. У вас кажется процветают интриги и неформальные иерархии. Это можно использовать. Вот в структуре, где все по правилам и ни шагу в сторону, хоть изстарайся, потому что не положено - там сложно. А если на фирме лихие 90-е, но без убийств, то это и шанс.
Можно например сблизиться с новым ПМ, он как новичок в вашем продукте возможно будет рад помощи. И через него продавливать нужные решения. Интриговать против медленного товарища (он-то не гнушается). Вот такие могут быть цели. А на поверхности - действительно тише
мыши.
