Лен, ну ты же знаешь, что моё мнение нельзя использовать в качестве референции... Однако, коли спрашиваешь, скажу, однако сразу прошу господ оппонентов не бить ногами в живот... лежачего...
Лично я сам аншрайбены не умею писать и у других не читаю. Лично для меня все украшения в качестве заставочного листа до лампочки. Однако, я всегда думаю, что перед фахберейхом получает бевербунг персоналер... а ему, очевидно, скучно и он выбирает из кучи самые оригинальные. Посему я всё же советую всем делать заставки и писать аншрайбен. Мне кажется, после того, как бевербунг уже попал к фахберейху начинается настоящая оценка кандидатов, а всё до того (секретарши, психологи... и какие там ещё ступени отсеивания существуют) это всего лишь отсеивание массы.
Для меня лицо человека - его лебенслауф. Тут играют роль очень много мелочей. Для начала всё должно быть люкенлос и транспарент. К примеру меня приводят в бешенство выражения in einer Firma gearbeitet. Шо значит в какой-то фирме? Стыдно фирму назвать и контактное лицо или прямого руководителя?
Лично я читаю только два блока в лебенслауфе: Berufstätigkeit und Ausbildung (ну или как там это люди называют). К каждому пункту в рабочей деятельности должно быть указано: должность, фирма, короткое описание задач, ну и я лично ещё и вставляю линк на презентацию предприятия в интернете. К примеру:
------------------------------------
09.1999 - 10.2002
Konstrukteur und Netzwerkadministrator
bei Wendel GmbH in Horb a. N.
Aufgaben: Konstruktion der Werkzeuge und Vorrichtungen
für alle gängige NC-Drehmaschinen, EDV-Netzwerkadministration
http://www.wendel-tools.de
------------------------------------------
Далее для меня важны арбайтсцойгнисе. Вот тут я читаю очень внимательно, так как это искусство с неисчерпаемыми возможностями. Бевербунг без арбайтсцойгнисов для меня причина отсеивания. Даже если есть плохой цойгнис, его всё равно нужно привешивать. Ага, и сканировать надобно ровно, а не вкривь и вкось... так как впечатление возникает, что человеку до лампочки что он выслал.