Привет!
Я сейчас в поиске практики и очень часто натыкаюсь на места, где немецкий должен быть непременно родным языком. Как назло, именно эти места вызывают наибольший интерес... С немецким у меня все ок, потому я начинаю воспринимать подобное требование как дискреминацию. Как вы думаете, стоит ли мне все равно отпралять резюме или вздохнуть и дальше искать?

конечно стоит, что за вопросы
а вообще согласна, подобное формулирование нахожу также дикриминационным !

Я тоже. Пора начинать их уже по судам таскать.

И я думаю, суд мы даже выиграем. А вот работу получим вряд ли

3 оклада можно отсудить. Сейчас ветку поищу на Праве.

Занимательно!

обязательно пишите....
многие работадатели сами незнают что хотят....
как напишут deutsch als muttersprache, auslandsemester, 3 fremdsprache, hochschulabschluss, berufserfarung und das alles für unter 27....was ich nicht lache
а таких людей и почти и нет,
или есть но все равно не подходят

иногда надо объявление давать, хотя место интерн уже практически занято. Я помню, как в одной хайдельбергской клинике расписывали место медсестры. Так там требовался японский язык, высшее образование и еще что-то, не помню что.
К автору- пишите, не стесняйтесь.

Да забудьте вы все этот термин "дискриминация"-ещё ничего не поробывали и не написали а уже давай кричать на всю ивановскую чО ущемляют....
Примите страну как семью-если она вам изначально неродная, то какой СЫН или ДОЧЬ получит лучший кусок? Родной или тот, что с улицы прибился? Грозить параграфами и сулами смешно и бессмысленно-если такое када и случалось, то работодатель естественно раскошелицо на три оклада НО работу ту то правильно заметили чО не получит....
Если уж на то пошло, то ущемляют везди и не только в Германии..
Это я так.....
Не созла а с предложения искать место настойчивее (под солнцем) и доказывать чО соответствуешь а не тартицо временем, силами и средствами на суды и кляузы....

даже живя в России, можно иметь Deutsch als Muttersprache.
Например мои бабушки говорили почти всегда на немецком.
сейчас ростим детей (родились и живём в Герм.), дома всё только по русски - Russisch als Muttersprache
В чем проблема?
язык - это не национальность , из-за которой часто дискриминация. Такие требования ОК - ИМХО

Нет, не ОК.
Пусть, конечно, пишет, но сама формулировка такого требования - нарушениеодной из статей Основного Закона. Сейчас некогда, через час допишу

а ведь и действительно в вашем случае можно сказать что немецкий-родной язык

Типичная история так называемого изучения рынка труда. Сам с своё время выписывал такие требования, чтоб нигде не могли найти и выдали разрешение на работу жене одного нашего русского босса.

Если работу любой ценой хочется, то можно закрыть глаза на:
а. неграммотность в формулировках (типичная из них ещё такая: deutschsprachig statt deutschsprechend)
b. предпочтение работодателем коренных немцев.

- да, так и есть. Я тоже реагирую на такое как бык на красную тряпку. Гады. Можно конечно и суд, но у кого хватит нервов и времени? Жаль, т.к. учить таких надо.

ну - ну.... АГГ почитайте.
- ну да, это если коренной господин Мюллер туда переехал и работает на БМВ...
- при чём тут бабушки и прочие родственники? Речь о человеке, который бевербуется.
Мне говорят, что мой немецкий уже повчти акцентфрай (но это "почти"...) - поэтому сижу и не дергаюсь.

Если пишут "Deutsch akzentfrei" - это нормально. Иногда даже Hochdeutsch указывают (ну что б нашенские баварцы не злоупотревбляли своими любимыми "оооо" в нос, а если стоит Muttersprache Deutsch - два варианта: безграммотность работодателя или дискриминация.
Разумеется, никто по этому поводу по судам не бегает, потому и мельтешат кругом и рядом такие обьявления, но себя хоть чуть-чуть уважать надо, вербуясь к ним. Авось, с голоду сегодня никто не пухнет.

Такие требования ОК - ИМХО
ну - ну.... АГГ почитайте. - я стараюсь на придурков (кот. не очень умно составил обьяву) не обижаться. Может это всего навсего неудачное выражение того что они хотели сказать
даже живя в России, можно иметь Deutsch als Muttersprache
- ну да, это если коренной господин Мюллер туда переехал и работает на БМВ... - нет. ето если родители немцы и говорили всегда дома только по немецки, а деть до 3 лет ничего кроме дома не видел и не слышал. только в саду пошёл русский язык, потом школа русская, потом УНИВЕР или тому подобное. Muttersprache - это тот язык на котором говорят дома (а не страна где родился)
Например мои бабушки говорили почти всегда на немецком.
- при чём тут бабушки и прочие родственники? Речь о человеке, который бевербуется. - если человек вырос до сада у бабушек, кот обладали только немецким языком, то это и есть Deutsch als Muttersprache
когда приехала в Герм. и пошла в школу, меня мальчишки дёргали за косу. можно конечно сказать, что дискриминация и т.п. Но я говорю, что это их интерес к необычному (будь то коса или просто русская деФчёнка)

Что есть дискриминация, стоит в GG и Gleichbehandlungsgesetz. Так что не надо ляля.

Частично согласен. С точки зрения лингвистической. НО:
Это работодателя очень волнует, на каком языке говорил ребёнок до 3-х лет. Здесь же заложен совершенно другой смысл.

Правильно делаешь. Но зачем тогда к таким вербоваться?