Оцените, пожалуйста, DIS AG, Amadeus Fire, Runtime, JOB AG, Bonne Chance
В каком контексте это было?
Странный вопрос...
- Ваши зарплатные ожидания
- 58-60к
- На сколько ещё меньшую зарплату вы готовы согласиться?
По Runtime, JOB AG никто ещё не высказывался. Может, есть опыт и с ними у кого-то?
Ещё важный вопрос, какая схема заработка у "ляек" в том случае, если они платят такую же зарплату (выше упоминалось об этом), как если бы напрямую компании брали на работу?
Речь идёт не о низкоквалифицированных работах, когда платят 10 евро в час. Там всё ясно.
Ещё важный вопрос, какая схема заработка у "ляек" в том случае, если они платят такую же зарплату (выше упоминалось об этом), как если бы напрямую компании брали на работу?
Что значит "какая схема заработка" ?
Speak My Language
На чём зарабатывают в таком случае "ляйки", если работники, которых они находят, долгосрочно работают в одной и той же компании и получают такие же деньги, как и работающие там "fest"?
Ляйки в этом случае точно так же получают от фирмы-клиента всю зарплату плюс свою часть. Финансово это невыгодно самим фирмам, но они готовы платить эту цену за то, чтобы иметь некую часть работников, от которой можно легко избавиться.
Speak My Language
Спасибо за быстрый ответ!