(1) Да не то что не нравятся, а как-то ощущение параллельной реальности 😀 ...

(1) Вы, простите, кем и где работаете с такими советами? 🤔 ...

(1) да нет, она сисадмин, чистый интерн. Тот, кому ты звонишь, если забыла пароль 😀 ...

(1) Мне бы ваши цены 😂 у нас 180 франков за 4 часа работы и час в дороге. Дважды в месяц плюс всякие окна, глажка и т. д. дополнительно. 4,5-5 тыс в год. Но наше с мужем время все равно дороже. ...

(1) так там вроде никто не предписывает. Просто не оплачивает. Кто обязательно хочет мясо, может принести из дома. Я к этому спокойно отношусь, меньше мяса, здоровее будем. ...

(1) это надо активно выбрать, чтобы добавить на аватарку. Можно и не добавлять. У меня не видно, что я открыта для предложений. ...

(1) xing полумертвая платформа, даже не стоит заморачиваться. LinkedIn очень активен, там стоит инвестировать время в профиль. Я не ищу активно работу, тем не менее хедхантеры мне там пишут очень часто. Профиль на LinkedIn еще не означает, что вы ищете работу. У меня там очень много коллег в контактах, все шефы тоже, со всеми клиентами из проектов тоже обязательно. С посторонними, кого не знаю лично, очень выборочно. Всякие левые программисты из Зимбабве мне в контактах не нужны 🤷‍♀️ ...

(1) какая разница, как ты будешь выглядеть? Если тест не влияет на результаты собеседования, то и результат самого теста совершенно неважен. Вычеркни его и памяти и иди на собеседование, как на любое другое. Если кто-то что-то спросит, с улыбкой ответишь, что тест оказался полным сюрпризом, нечитаемым с экрана, и если он на самом деле важен для отбора кандидат, надо бы поговорить с ИТ и сделать его более юзерфрендли😉 ...

(1) на собеседование идти, к тестам отнестись равнодушно. Если это была только рекомендация, а не требование, то можно было бы вообще не делать. На разговоре про тесты не спрашивать и вообще вести себя как ни в чем не бывало. Если начнут задавать вопросы по тестам, то ответить ровно на то, что спросят, ни в коем случае не оправдываться. Задать встречный вопрос, с какой целью собственно эти тесты предлагаются, если они не обязательны. Короче, не терять самообладания и уверенности в себе. ...

(1) 😂 для массы и мускулов занимаются спортом до или после работы. Альтернативно можно пойти учиться на учителя спорта… ...

(1) Я как-то не понимаю этой фиксации на химии, если человек не хочет в лабораторию. Почему не пойти в информатику, математику, инженерные специальности к примеру? Сиднем сидеть не обязательно, если пойти к примеру в консалтинг. Там можно заездиться по проектам при желании. Скучно точно не будет. Другое дело, что это тоже надо любить, жить из чемодана. ...

(1) Посмотреть, что другие пишут 🤷‍♀️ ...

(1) позвони им и спроси, что конкретно они имеют в виду 🤷‍♀️ чего дергаться-то? ...

(1) может и не послушает, но если никогда ничего не говорить, то никогда ничего не изменится 😀 Конечно, с формулировкой надо поделикатнее, раз новенький… Ну или молчать и надеяться, что не заболеешь, раз уж ничего говорить не хочешь 🤷‍♀️ ...

(1) обычная безответственность. А почему сам не скажешь, чтобы товарищ вирусы свои и себя заодно дома оставил?У нас раньше тоже больные на работу ходили, хотя хоумофис без ограничений. Но корона все изменила. Кашляющего коллегу сразу другие коллеги просят покинуть бюро 😀 Ну и вообще никому не хочется, чтобы на него волком смотрели, поэтому с соплями все в хоумофисе остаются. ...

(1) 2021 waren Arbeit­nehmer­innen und Arbeit­nehmer in Deutsch­land durch­schnitt­lich 11,2 Arbeits­tage krank gemel­det. Der mode­rate An­stieg gegen­über 2019 (+ 0,3 Krank­heits­tage) dürfte unter anderem auf das Aus­bleiben größerer Grippe- und Erkäl­tungs­wellen infolge der Mas­ken­pflicht und der Ab­stands­regeln zurück­zu­führen sein. ...

(1) их дезинфицируют каждый вечер после 6. ...

(1) все рабочие места сделаны одинаково: два монитора с камерой, клавой и мышью на docking station. Цепляешь ноут к любой docking station и работаешь, как всегда. Половина народу все равно постоянно в отпуске/командировке/хоумофисе. Мест много на любой вкус. Если все достали, можно уйти в одиночное бюро, они так же оборудованы и практически всегда свободны. Но тогда можно и в хоумофисе остаться. ...

(1) поэтому Open Space и без привязки к одному столу. Где и с кем хочу, там и с тем и сижу. ...

(1) другое. Überstundenkonto ограничен часами и сроками, а flextimekonto не ограничен ни тем, ни другим. Туда можно долгосрочно вкладывать регулярно часть зарплаты и переработки или единовременно бонусы. Но чтобы оттуда забрать деньги или время, нужна определенная цель: саббатикал или раньше на пенсию без потери зарплаты и т. п. Если фирма такое предлагает, это очень крутой вариант. У нас он, к сожалению, только для сотрудников в Германии, в Швейцарии законодательство не позволяет. ...